2013-2014年度表彰先进,树立典型
先进基层党组织中复连众党委事迹材料
时间:2014-07-09  点击:684
  在中国建材集团、中国复材集团公司党委的正确领导下,连云港中复连众复合材料集团有限公司(以下简称“中复连众”)党委始终把“围绕中心、服务大局”作为党委工作的出发点和落脚点,以改革创新的精神扎实推进党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设,充分发挥党委的政治核心作用,党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,不断推动企业又好又快发展。
  一、服务中心,经营业绩良好突出
  中复连众党委现有7个党支部、4个外埠党支部,现有党员187名。公司党委在加强党支部队伍建设、加强党员思想教育的同时,着重发挥党员在企业生产经营工作中的模范带头作用。围绕企业生产经营中心工作,以节能降耗、降本增效、安全生产和技术革新为重点,开展技术革新奖评比活动,鼓励广大员工树立技术革新和降本增效观念;开展了安全生产知识竞赛活动、“质量月”活动等活动,宣传了安全生产知识、提升质量意识;成立了党员先进人物工作室,围绕提高企业生产效率和品种开发,开展科技攻关,技术改造、技术发明等一系列科技创新活动。
  在集团公司的正确领导下,通过2000多名员工的共同努力,中复连众积极应对近几年叶片产品需求不旺、产能过剩、价格下行等多重挑战,适时调整产品和用户结构,紧盯大功率叶型和优质客户,利用研发和生产基地布局的优势,合理配置资源,实行差异化生产和供应,市场占有率稳定在20%左右。2013年,公司全年实现主营业务收入19亿元,净利润1.89亿元,全年销售叶片3235只,折合1.5MW为4509只;玻璃钢烟囱、酿造罐、大型容器继续占据行业主导地位,经营指标稳中有升,各项工作取得明显成效,实现了稳中有进、健康发展的良好格局。今年五一前夕,中复连众荣膺“全国五一劳动奖状”称号。
  二、注重实效,不断提高党支部的建设水平
  党支部是党的自身建设和管理党员最基本的单位,具体担负着对党员进行管理教育,发展新党员,执行党的纪律的重要责任。公司党委在实际工作中,敢于创新、注重实效,不断提高党支部的建设水平。
  一是配强调优支部班子。将原有的4个支部调整为7个,各支部经过选举产生了22名支委。调整后的支部班子成员,呈现学历层次高、本科占主导态势,年龄以30岁左右为主体,分布面广,组织能力明显增强。按照紧密联系群众、工作重心下移的要求,党委根据党员数量、分布情况以及生产、学习等实际需求,将现有支部划分为15个党小组,以便更好地组织、推动和指导每个党员的日常活动。同时加强对外埠叶片生产基地党支部监管,建立了按季度报告党员组织情况和党支部活动情况的制度。
  二是创新党建工作目标考核方式。坚持“一手抓基础、一手抓创新”的工作思路,从“三会一课”的执行情况、党员、积极分子培训、组织发展情况等方面对党支部进行考核,要求除完成公司党委制定的工作计划外,还要结合自身特色,制定符合支部特色的活动计划,增强支部活动和团队凝聚力。年初党委书记与支部负责人签订了党建目标责任状;党群办将定期对各支部工作实施情况进行检查;年底,党委将对各支部一年来工作进行综合考核;对完成工作计划的支部给予一定的奖励,促进各支部自我改进完善、自我提高。
  三是加强人才队伍建设。依托博士后科研工作站、海外研发和培训平台、企业玻璃钢职业技能鉴定站,通过内部培训、远程培训、短期集训、出国研修、校企合办等形式,开展多层次、全方位的员工培训工作,不断提高党员群众专业技能。建立和完善适应现代企业制度要求的选人用人机制,2013年选拔4名德才兼备、实绩突出、群众公认的年轻人到中层岗位上来;加强后备干部,人才梯队建设,14名表现突出的员工被任命为主管。
  三、以人为本,为企业发展营造良好氛围。
  职工所有保险保障齐全,员工职业健康档案健全规范,加大除尘、收尘及通风设施的投入,为一线员工高标准配备劳动防护用品,不断改善生产作业条件。建设了乒羽馆、塑胶篮球场等文体设施,建立职工阅览室,开展读书节活动,丰富职工业余文化生活。以重大节日为契机,坚持开展有益于职工身心健康的主题活动,“三八”节期间,组织女工代表赴养老院和孤儿院开展慰问、开展厨艺比赛、猜谜比赛等;“五一、五四”期间和“十一”国庆期间,组织羽毛球、篮球比赛和登山、合唱比赛;八一期间,安排复原军人座谈会,通过一系列文体活动的开展,激发大家积极向上的精神状态,增强凝聚力。
  公司党委坚持员工自我教育的优良传统,用员工身边学习成才的先进典型教育员工。近五年来,公司共获得市级以上及集团公司表彰80余人次,其中党员48人次,共有各级劳动模范7人,其中1名党员荣膺全国劳动模范称号,7人获得特殊津贴,其中4人为国务院特殊津贴。
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